進入2016年，辦公家具企業(yè)一線員工緊缺的局面沒有緩解，由此導致一線工人薪資大幅上揚，企業(yè)用工本錢急劇增加。那么，在2016年，辦公家具企業(yè)需要為一線員工付出多少人工本錢呢？

一線員工月薪5000至8000元是常態(tài)

辦公家具企業(yè)需要在一線出產(chǎn)員工身上付出多少本錢呢？對此題目，記者采訪了辦公家具先生和正冠辦公家具黃先生。先生和黃先生不約而同地表示當前辦公家具出產(chǎn)環(huán)節(jié)一線工人綜合各個方面估算，月薪幾乎都在5K-8K之間，這是地區(qū)目前的普遍行情。另外，黃先生還對記者增補：“辦公家具出產(chǎn)和其他出產(chǎn)企業(yè)不同，對員工有著較高的木工出產(chǎn)工藝和時間積淀要求，考慮有些新員工純熟程度和出產(chǎn)技術還不達標，新進員工工資可能偏低，在3000-4000元范圍內(nèi)，綜合來說3000-8000元/人/月基本能概括辦公辦公家具店家具出產(chǎn)環(huán)節(jié)一線員工薪資范圍。”

在采訪中，先生分析了全國范圍內(nèi)的辦公家具企業(yè)一線員工本錢。他透露從目前了解到的情況來看，北方辦公家具出產(chǎn)基地用工本錢相對較低，好比天津的辦公家具企業(yè)，一線員工薪資大概在3000元左右。但也不能一概而論，近幾年崛起的中部辦公家具出產(chǎn)基地和川渝地區(qū)用工本錢就直逼長、珠三角地區(qū)，有些地區(qū)能達到1萬+水平。

除了出產(chǎn)環(huán)節(jié)的一線員工，辦公家具設計部分員工本錢也比較高，當下一名辦公家具設計師年薪能達到13萬—16萬，優(yōu)秀設計師薪資更高。“所以，有些中小型辦公家具企業(yè)喜歡抄襲同行產(chǎn)品；海內(nèi)辦公家具產(chǎn)品同質(zhì)化嚴峻的一個重要原因就在于一線辦公家具設計師的雇傭本錢非常高，一般企業(yè)難以承擔。”辦公家具先生對記者表示。

困局：薪資直逼白領仍遇用工荒

“十年前，工人本上?；厥辙k公家具錢只有1K+/人/月，現(xiàn)如今5K-8K/人/月都招不到人！這是我們辦公家具企業(yè)非常頭疼的事情。”正冠家具黃先生說，“目前地區(qū)辦公家具企業(yè)員工薪資直逼白領階層，但依舊碰到用工荒題目，自己工廠用工缺口達到五分之一之多，同行企業(yè)缺口可能更多。”

相對于內(nèi)地其他地域辦公家具出產(chǎn)企業(yè)，作為辦公家具工業(yè)高度發(fā)達的浦東地區(qū)，辦公家具企業(yè)正不斷晉升員工待遇。但高薪之下，辦公家具企業(yè)仍舊深陷用工荒，這在行業(yè)已成了一個普遍現(xiàn)象。究其原因，黃先生這樣分析：“人工本錢急劇增長有很多因素，但主要仍是兩個主要因素導致的。一是目前懂辦公家具制造的人才非常緊缺，專注人才是市場‘香餑餑’，辦公家具人才一人難求，以至于我們企業(yè)不得不自己培訓新員工，專注技術工種薪資日益水漲船高。二是辦公家具企業(yè)如同雨后竹筍紛紛創(chuàng)辦。好比浦東航頭鎮(zhèn)這邊0辦公家具代理年前只有六個辦公家具廠，現(xiàn)在辦公家具廠數(shù)目是七百個，用人單位越多，人才越是供不應求，人工薪資天然也飛速增長。”

機器取代人工？還不切實際

面臨不斷上漲的人工本錢，辦公家具企業(yè)一直在尋找出路，許很多多辦公家具企業(yè)將目光瞄準在機械化出產(chǎn)功課上。然而辦公家具企業(yè)用機器取代人工真的可行嗎？

“我們也想過用機器取代人工功課，目前來看這是不切實際的。”黃先生說，“機器確實可以在一定程度上取代人工，但機械化本錢之高不是一般企業(yè)能承受的，一條出產(chǎn)線動輒百萬元，比擬之下人工仍是較為劃算。辦公家具制造又不同于其他行業(yè)，需要很高的木工制造工藝技術，機器在這方面比較欠缺。”一方面，企業(yè)在人工本錢上不斷增加開支，據(jù)了解人工本錢已占辦公家具成品總本錢35%之多，導致企業(yè)利潤空間不斷被壓縮。另一方面，機械化出產(chǎn)又不上海辦公家具回收是當前辦公家具企業(yè)解決挫折的方法，越來越多的辦公家具企業(yè)在試探人工和機械化功課的平衡點，目前看來，機器取代人工還不是解決人工短缺的可行出路，尤其對于實力較弱的企業(yè)尤其如斯。

購買辦公家具就怕遇到這些“窩心”事：市場價格不透明，商家漫天要價;送貨上門的家具與當初在家具店看到的外觀有很大區(qū)別;購買的是實木辦公桌家具，卻發(fā)現(xiàn)很多部位摻假;合同細節(jié)標注不清，消費者維權時，屢遭推諉……很多消費者甚至用“購買家具處處是坑”來表示對家具銷售服務的不滿。近日，《家具經(jīng)營服務規(guī)范》正式推出，行業(yè)亂象有望改變，消費者在購買家具時也不必“步步驚心”。

辦公家具買賣合同有了規(guī)范版本

北京晨報記者從《家具經(jīng)營服務規(guī)范》中了解到，該服務規(guī)范包括基本要求、管理要求、服務運行、評價和持續(xù)改進等方面;對“定型家具”、辦公家具直銷“定制家具”、“明碼標價”等產(chǎn)品術語進行了嚴格定義，可避免消費過程中因為詞語混淆而引起消費爭議。此外，與消費者購買過程緊密關聯(lián)的標價簽、買賣合同、《家具經(jīng)營服務規(guī)范》評價表也都有了標準范本。

6大京城賣場和3大家具企業(yè)聯(lián)合起草

據(jù)了解，《家具經(jīng)營服務規(guī)范》由北京家具行業(yè)協(xié)會提出，是京城針對家具經(jīng)營服務領域的一項標準，由居然之家、紅星美凱龍、集美家居、城外誠家居廣場、家和家美、藍景麗家大鐘寺店等6家北京主流家居賣場以及天壇家具、曲美家居、黎明文儀等家具企業(yè)共同起草。北京家具行業(yè)協(xié)會會長何法澗在接受北京晨報記者采訪時表示，希望通過正式推出本規(guī)范并實施試運行，規(guī)范北京家具企業(yè)生產(chǎn)銷售中的經(jīng)營服務行為，使企業(yè)的誠信自律和管理水平日臻成熟完善，能夠真正意義上實現(xiàn)“提升服務品質(zhì)，規(guī)范家具市場”的初衷。

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